Warum Personalmanagement mit Pferden?

In der heutigen Arbeitswelt werden hohe Anforderungen an die Führungskräfte und die Mitarbeiter gestellt – oft sind ein Anstieg der psychischen Erkrankungen und Burn-Out die Folge. Damit erhöhen sich die Fehlzeiten, die Personalkosten und insgesamt der wirtschaftliche Druck für die Unternehmen. Hier bietet Ihnen das Personalmanagement mit Pferden im Vergleich zu anderen Angeboten einen einzigartigen Mehrwert:

Durch das Training mit Pferden wird den Teilnehmern das eigene intuitive Verhalten in Führungs-, Verhandlungs- und Entscheidungssituationen und im Teamwork-Prozess bewusst gemacht. Dadurch können die Stärken und Schwächen im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden erkannt, gespeichert und bewusst als Erlebnis verarbeitet werden.

Das Erlebnis mit den Pferden verändert damit für Führungskräfte und Mitarbeiter die eigene Perspektive auf die Arbeit, verbessert die soziale Interaktion zwischen diesen und liefert neue Impulse für den Berufsalltag. Es führt zu einer zusätzlichen Motivation und einer unmittelbaren Erlebnis- und Selbsterfahrung mit nachhaltiger Wirkung.

Wir bieten Bildungs- und Trainingsangebote im gesamten Personalmanagement an:

  • Personalauswahl (Personalgewinnung, Personalrecruiting, Personalpositionierung)
  • Personalentwicklung (Personalbeurteilung, Personalqualifizierung)
  • Personalführung (Mitarbeiterführung, Teamentwicklung, Projektmanagement)
  • Personalpflege (Erhalt der Gesundheit, Work-Life-Balance)

Gute Personalführung steigert Ihren Umsatz

Engagierte und loyale Mitarbeiter sind eine unerlässliche Ressource für Ihr Unternehmen. Dabei sind hier insbesondere eine nachhaltige Motivation und eine differenzierte Mitarbeiteransprache wesentlich. Machen Sie daher eine wirksame Personalpflege zu einem fundamentalen Bestandteil Ihrer Unternehmensführung und legen damit die Grundlage für einen nachhaltigen Unternehmenserfolg. Wir arbeiten mit Qualitätsstandards für Personalmanagement und haben dabei das gesamte Unternehmen im Blick. Personalentwicklung ist für uns ein aktiver Teil der Unternehmensführung und richtet sich nach den Zielen Ihres Unternehmens. Ein theoretisch fundierter Wissenstransfer garantiert, dass die Seminarergebnisse in den beruflichen Alltag und in die Unternehmensentwicklung integriert werden können.

Unsere jahrzehntelange Berufserfahrung und Kompetenz bei der Seminararbeit mit Menschen in wirtschaftlichen, sozialen und therapeutischen Zusammenhängen haben uns immer wieder den hohen Belastungsgrad der Seminarteilnehmer und Klienten vor Augen geführt und die Grenzen der herkömmlichen Seminararbeit aufgezeigt. Durch unsere intensiven Erfahrungen mit den Pferden und der langjährigen therapeutischen Arbeit auf der Basis der HorseDream Methode können diese therapeutischen und kommunikativen Grenzen aufgehoben werden.

Das Besondere an der Arbeit mit Pferden und Menschen

Die Pferde ermöglichen den Seminarteilnehmern sich auf das Wesentliche zu konzentrieren. Die spezifischen Eigenschaften unterstützen wieder mehr auf Intuition und Instinkt zu vertrauen und somit einen gesunden Ausgleich zwischen Verstand und Gefühl (der siebte Sinn oder der innere Pilot) zu schaffen. Pferde sind in ihrem Verhalten konstant, kalkulierbar und verlässlich. Sie reagieren artgerecht, d.h. sie sind in ihren Handlungen eindeutig, direkt und authentisch. Pferde geben ein sofortiges und klares Feedback, sie machen innerliche Prozesse äußerlich sichtbar und zeigen für die Herausforderungen in Ihrem beruflichen Alltag neue Wege auf. Die Pferde ermöglichen den Seminarteilnehmern durch ihre instinktive Verhaltensweise die Konzentration auf das Wesentliche: Die spezifischen Eigenschaften der Pferde unterstützen hier die Wiederherstellung des ursprünglichen Vertrauens auf Intuition und Instinkt und schaffen damit einen gesunden Ausgleich zwischen Verstand und Gefühl.